Modernes Social Recruiting – wie funktioniert das?
Die Personalgewinnung hat sich in den vergangenen Jahren tiefgreifend verändert. Während klassische Stellenanzeigen in Printmedien oder auf Jobportalen früher das Mittel der Wahl waren, verlagert sich die Suche nach qualifizierten Arbeitskräften zunehmend in die sozialen Netzwerke. Der digitale Wandel, gepaart mit einem sich verschärfenden Fachkräftemangel in zahlreichen Branchen, führt dazu, dass Unternehmen neue Wege gehen … Weiterlesen …